Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT!
Articole similare
-
Achizitii de servicii din UE si non UE efectuate de un neplatitor de TVA-infografic
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! -
Obligatii angajat-angajator la incetarea raporturilor de munca
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! La... -
Jurnal fiscal mai 2022-raportari, recenzare,legi care intra in vigoare, declaratii persoane fizice si firme
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT!
in cazul concediului acordat pentru nastere copil, 5 zile, se suspenda contractul?
sau pentru cele 10 zile beneficiate dupa cursul de puericultura?
Buna seara,
Potrivit prevederilor art.51 alin.(1) lit.c) din Codul Muncii, concediul paternal constituie o situatie de suspendare a contractului de munca.
Potrivit prevederilor art.3 alin.(2) lit.o) din HG 905/2017, perioada, cauzele de suspendare si data incetarii suspendarii contractului individual de munca, cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale se inregistreaza in registru.
Astfel, pe durata concediului paternal contractul individual de munca se suspeneda iar suspendarea se va inregistra in REVISAL.
O seara placuta!